Je veľmi lákavé pracovať až do 55 alebo 60 rokov, ako všetci ostatní. Môžete odísť do dôchodku skôr, preto stačí poznať právne predpisy. Cieľ odchodu do dôchodku vo veku 53 rokov by sa mal stanoviť vopred, aby sa získal čas na získanie preferenčných skúseností.
Návod na použitie
1
Ak ste muž a nemáte viac ako 46 rokov (alebo ženu, ktorá nie je staršia ako 49 rokov), nájdite si prácu so zvlášť škodlivými pracovnými podmienkami. Môže ísť o podzemné práce v baniach, práce v „horúcich“ dielňach (hutnícka alebo chemická výroba), vo výrobe stavebných materiálov, v sklárňach alebo hlinených dielňach a niektorých ďalších prácach (http://fmc.uz/legisl.php?id= spisokposobie_2).
2
Pri hľadaní zamestnania sa ubezpečte, že zamestnávateľ správne vyplnil všetky doklady pre toto voľné pracovné miesto v dôchodkovom fonde a aby ste dostali dávky, na ktoré máte nárok.
3
Pracujte na tomto mieste bez prestávky najmenej 7 rokov (pre mužov) alebo 3 roky 8 mesiacov (pre ženy). Upozorňujeme, že každý rok práce v tejto škodlivej produkcii zníži váš vek odchodu do dôchodku o 1 rok (rok za dva), ale najskôr musíte pracovať najmenej polovicu stanoveného obdobia (pre mužov je polovica 5 rokov, pre ženy 3 roky 8 mesiacov).
4
Ak ste žena, máte možnosť zvoliť si menej škodlivú prácu, aby ste odišli do dôchodku vo veku 53 rokov. Vyberte si najvhodnejšiu profesiu pre seba zo zoznamu škodlivých pracovných miest (http://fmc.uz/legisl.php?id=spisokposobie_3) a pracujte na tom najmenej 5 rokov (predpoklad na určenie preferenčného dôchodku). Upozorňujeme, že každé 2 roky v takomto podniku znížia váš vek odchodu do dôchodku o 1 rok.
5
Nezabudnite, že okrem doby odkladu musíte získať aj poistné skúsenosti. Keď sa váš vek začne blížiť k vyhľadávaným 53 rokom, kontaktujte dôchodkový fond a zistite si čas odchodu do dôchodku. Poskytnite doklady: pas, dôchodkové osvedčenie, diplom, vojenský preukaz, osvedčenie o manželstve a rozvode, záznam o zamestnaní, osvedčenie o zamestnaní a najdôležitejšie - preferenčné osvedčenie. Toto osvedčenie by sa malo vydať v organizácii, v ktorej ste si zarobili svoje odpracované roky, takže vám nebude vopred pridelený dôchodok.
